通過15天的的疏導車輛、規范收費、查驗綠通、打擊逃費、監控稽查、清掃車道等工作，我深深體會到贛浙處收費員的工作辛苦，業務水平精湛，生活態度積極，思想健康陽光，我從他們身上收獲了一筆不菲的人生財富。——梨溫公司收監處副處長周通如是說。
    自2015年年初開始，梨溫公司在全司范圍內開展黨員干部下基層蹲點活動，活動主要通過黨員干部在贛浙處梨園收費站與一線員工同吃同住同勞動，充分發揮黨員干部在干事創業中的先鋒模范作用，幫助基層解決一些實際問題和困難，緩解省界大站收費人員緊缺的壓力。目前首批下基層黨員干部已經結束蹲點，參與活動干部也回到了各自崗位，周通就是第一批下基層蹲點的黨員干部中的一員。日前，筆者通過與首批下基層蹲點的幾個黨員干部代表進行深入交談，探訪出他們對于這次主題活動的一些體會和看法。
    問：據我們了解，這次活動是由公司組織倡導的，但并沒有強制要求大家參加，而您卻在首批參與活動人員的名單中，這樣做的出發點是什么？
    收監處副處長周通：這次主題實踐活動，是公司黨委給全司黨員干部搭建的一個“創先”平臺，提供的一條“爭優”途經，是一個施展才華的舞臺，也是一次提高能力的機會，作為一名黨員，更作為一名收費管理方面的干部，理應身先士卒。
    工會副主席馮傳記：我覺得這項活動非常有意義，首先是因為自己在機關工作多年，下基層鍛煉很有必要，這對我們今后更好地開展工作具有指導意義；還有就是我負責工會這塊工作，工會就是為員工服務的部門，下到基層能夠深入了解一線員工的切實需求，為我們今后更好地服務公司員工提供借鑒，所以我率先提出要參與到活動中去。
    財審處處長占炳移：這是一次難得的學習機會，通過下基層蹲點能夠發現一些問題，能夠了解基層員工的呼聲，能夠為公司規范收費和科學謀劃盡一份力，所以我義無反顧參加。
    問：在蹲點這段時間，您體會最深的是什么？
    收監處處長劉德雄：一線員工是優秀的，這是我最深的體會。按照國家小客車春節免費規定，從2月24日晚24時開始，車輛就要正常收費，對于省界收費站而言，這是一個非常關鍵和艱難的時間節點，梨園站全體員工放棄休息時間，夜以繼日撲在保暢通上，在這期間，涌現了大批的優秀員工，如系管員陳先皓和孫凱，從25日上午8點頂著雨水一直戰斗到26日凌晨，還有票管員何琳慶和李瑞，春運期間從上午8點上班，一直忙到第二天的凌晨三點多，這樣的例子在贛浙處不勝枚舉，正是由于他們默默無聞的辛勤付出，才贏得了今年省界春運不堵車的“奇跡”，才獲得了廣大司乘朋友發自內心的“點贊”。
    財審處處長占炳移：通過這段時間的親身經歷，我切身體會到了收費員的辛苦和不易，他們長年累月堅守在最邊遠的東大門，時時刻刻面對潮水般川流不息的密集車流，三尺崗亭、重復勞動、枯燥工作，看似簡單、平凡，卻最能考驗一個人的恒心和定力，他們把簡單的事做持久，把枯燥的事變有味，他們是一群可愛可親的人。
    工會副主席馮傳記：我認為一線員工真的很辛苦，這是我通過這次活動得出的最大感悟。梨園站的收費員面臨在大車流量的情況下保暢通的壓力，特別是綠通車又多，平均每天有700輛，工作強度很大；二是工作環境差，車道上空氣質量差，只要在車道上站兩個小時，鼻子和耳朵都是黑的；三是遠離家庭，那里的員工基本都是南昌的，身處離家200多公里的地方上班，在情感上經常處于孤寂狀態，所以我認為他們真的很不容易。
    收監處副處長周通：下基層，一定要帶著“真感情”去，一定要當好“服務員”，春運車流高峰期我們頂著連日的大雨疏導車輛，在臨時崗亭外連續站立9小時收卡收費。全身濕透不怕，烘干衣服鞋子繼續；手腳冰涼不怕，喝上一杯熱水繼續。只要能看到收費廣場通暢，我們頓時心情舒暢，備感欣慰；只要能聽到司乘人員對我們說句謝謝，我們就像打了興奮劑，疲憊全無繼續工作。
    問：通過這次活動，帶給您怎樣的思考，您最大的收獲是什么？
    收監處處長劉德雄：服務是無止境的。隨著經濟的發展，車輛越來越多，車主的要求也越來越高，我們不僅要承受保暢的壓力，同時也承受著保證服務質量的壓力，如何讓車輛更加快速地通行，如何展現我們更優的服務特色？這將是我們今后重點關心的問題。
    安監部部長涂清華：跟班七天，倒班不易，夜班難熬，深感一線員工工作辛苦，面對大量的綠通車，掀開蓬布，撕開包裝，搬爬樓梯，不停地在幾個車道上來回奔走，安全島有點高，幾天下來，腿脹腰酸，盡管辛苦，也深刻理解公司黨委的良苦用心，黨員、干部深入一線，與一線員工近距離接觸，確實是轉變工作作風好方式，這個過程將成為我寶貴的人生經歷。
    收監處副處長周通：通過15天的的疏導車輛、規范收費、查驗綠通、打擊逃費、監控稽查、清掃車道等工作，我深深體會到贛浙處收費員的工作辛苦，業務精湛，生活態度積極，思想陽光健康，我從他們身上收獲了一筆不菲的人生財富。
    據悉，梨溫公司黨員干部下基層蹲點活動將在年內持續進行，目前第一批黨員干部已經按照既定方案完成蹲點任務，黨員干部在基層與一線員工同吃同住同勞動,幫助一線員工消除思想上的困擾、解決工作中的難題，化解生活中的矛盾，得到了廣大基層員工的一致好評，接下來，第二批黨員干部將總結第一批下基層黨員干部的先進經驗，積極投身到“下基層、作表率、樹新風”主題實踐活動中。（李冬盈）