6月27日，東鄉養護所黨支部組織召開了為期半天的“抓工作落實、樹良好形象、建模范機關”專題組織生活會，中心黨委委員、副總經理鄧瓊華到會指導，該所支部負責人主持會議，全所黨員干部、群眾代表16人參會。
    會前，該所制定了專題組織生活會實施方案，向所屬各養護站征求了意見建議，并在班子和黨員干部之間開展了談心談話活動，打牢了開好這次組織生活會的思想基礎。
    會上，該所組織全體黨員干部集中學習了《習近平總書記關于加強作風建設的重要論述》和《全省作風建設工作會議精神》，報告了會前準備情況，支部書記代表班子作對照檢查，全體黨員對照思想政治、紀律作風、工作落實、社會形象等四個方面的問題，逐一深入查擺自身存在的突出問題，深刻剖析原因，開展批評與自我批評，提出今后努力方向和整改措施，隨后該所將征求到的意見建議整改措施在會上進行了報告。
    會后，鄧瓊華對本次專題組織生活會進行了點評。他指出，此次會議是實打實的按照文件要求組織開展的，會前準備工作充分，會議時長達到了要求，在開展批評與自我批評的過程中，班子和黨員能從工作實際出發，抹開面子，開門見山、直截了當地指出班子及黨員的問題和不足，真心實意提出改進意見，以敢于揭丑亮短的態度對自己的問題進行了深入細致的剖析，使支部全體黨員在思想認識上有了新的提高，工作中有了明確的前進方向。對下步努力方向，鄧瓊華要求，一是養護所班子和全體黨員干部要以此次專題組織生活會為契機，對表對標，把思想和工作落實到具體、落實到細節，多務實、少務虛，把會議上提到的意見建議和希望要求，貫穿到實際學習和工作當中；二是黨員領導干部要找準定位，主動作為，堅決杜絕“形式主義”和“官僚主義”，深化整治“怕、慢、假、庸、散”作風頑疾問題，要把職工群眾當作親人，當作家屬來和睦相處，不遺余力地為職工群眾排除困難、解決問題，實打實貼近基層，服務基層，充分發揮黨員干部的帶頭表率作用；三是養護所班子要團結一致、通力配合干好本職工作，確保政令暢通，扎扎實實履行“一崗雙責”責任制，要形成一級帶一級、一級聽一級的良好學習、工作、生產、生活氛圍。  （羅文豪）