8月20日，南昌南管理中心上饒收費所如期開展每月一次的“眾言堂”活動，組織了干部員工共20余人參加。
    據了解，自2014年以來，該所按照學習品牌的建設思路，根據員工需求，以自愿報名和自主授課的形式，持續積極開展“眾言堂”活動，旨在為干部員工搭建自我成長的鍛煉平臺，不斷推進員工在思想品德、職業道德、業務技能方面學習常態化，從而全面提升職工隊伍綜合素質。
    
    隨著“眾言堂”活動的長效開展和有效積累，活動效果明顯，不僅贏得了廣大員工的普遍認可和廣泛參與，增強了員工的學習意識、感恩意識、責任意識，更有效提升了單位的凝聚力和創造力。
    如今的“眾言堂”，儼然已經成為了上饒收費所廣大職工接受教育、展示自我、提升素質本領、實現自我價值的堅實陣地。
    據統計，截止目前，該所干部員工授課達50余次。（程旖）