近日，南昌南管理中心羅湖收費站從強化廉政意識入手，組織全站人員開展以提升廉政風險防控力度為契機，多舉并措，不斷提高員工廉政風險意識。
    一是結合各項活動、通過崗位廉政教育、警示教育等形式抓好站內員工廉政學習教育，增強風險意識。二是與全站員工簽訂廉潔自律承諾書等多種形式，有效增強員工廉政自律意識，全面打造風清氣正的工作環境。三是通過日常稽查、調看錄像等手段，不斷加大對重點崗位、重點環節的防控和監督，全面實現對廉政風險的提前預警和提前防范，做到警鐘長鳴，防患于未然。四是按照《全省紀檢監察系統信訪舉報宣傳周暨“我為群眾辦實事”實踐活動工作方案》的要求，在收費崗亭情報板滾動播放廉政風險提示語，張貼信訪監督舉報二維碼，隨時接受廣大司乘和社會群眾的監督舉報。
     針對業務知識相對薄弱，操作流程出現較多失誤的員工，加強平時的收費業務知識學習，著重規范操作流程，對發生異常情況及時核查原因，有效降低各類廉政風險隱患。
    在當前的堵漏增收中出現假冒綠通車、偷逃通行費的車輛，收費人員在查驗綠通車、逃費車時，應由兩名以上工作人員嚴格按照相關政策對車輛進行認真檢查，對檢查全過程進行跟蹤攝像，做好相關記錄。稽查人員每日對綠通、逃費車進行重點稽查，確保各項工作的落實。
    心不廉則無所不取，心無防則無所不為。廉政教育是一項長期的思想作風建設，羅湖收費站始終堅持把廉潔自律作為一種思想境界來提升，作為一種職業操守來要求，作為一種工作能力來培養，讓每名員工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。（丁晴）